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II. ¿Qué es el Modelado en la PNL? En su esencia, el modelado en la PNL es el proceso de aprender de las personas exitosas. Implica observar, analizar y comprender cómo piensan y actúan aquellas personas que han alcanzado el éxito en un campo distinct. Es un camino hacia la adquisición de habilidades y estrategias probadas que pueden acelerar nuestro propio crecimiento y desarrollo.

cuidadosamente el código por el cual organizamos nuestra experiencia conciente, tenemos una gran latitud para incrementar la cantidad de bits de información que podemos representamos concientemente. Miller es artísticamente vago en su discurso sobre lo que es un trozo. Si identificamos el término trozo con la noción de un patrón de comportamiento que aún no ha logrado el estado de un POPS inconsciente, entonces la interacción entre la función del conciente en el proceso de aprendizaje y elaboración de trozos se hace útil. Conforme aprendemos a identificar y responder sistemáticamente a la elaboración de patrones dentro de nuestra experiencia, somos capaces de hacer porciones inconscientes de nuestra experiencia con las cuales ya previamente nos acoplamos a nivel conciente. Un trozo, en el estado conciente, es un patrón o regularidad de nuestra experiencia que no hemos hecho inconsciente aún de forma exitosa. Así, al principio del aprendizaje de una tarea en certain, el tamaño del trozo será más bien pequeño acompañando a un patrón relativamente corto o cierta regularidad en nuestra experiencia. Conforme el trozo de este tamaño logra el estado de un POPS -haciéndose inconsciente- nuestro conciente es libre de atender a patrones de nivel más alto que están hechos para secuenciar y organizar los POPS de los que están integrados o para atender la elaboración de patrones en otros sistemas representacionales o áreas de experiencia.

III. Por Qué el Modelado es Efectivo El modelado es efectivo por varias razones. En primer lugar, nos permite acceder al conocimiento tácito de expertos. A menudo, las personas exitosas no son completamente conscientes de sus estrategias internas, pero el modelado nos permite descubrir y replicar esas estrategias.

Y eso es muy desalentador. El intentar hacer algo y no conseguirlo, hace que una persona no se sienta bien. Eso lo saben muy bien los jugadores de tenis o de béisbol, pues con cada acierto que le dan a la pelota, les make una subida de endorfinas que les hace sentir muy bien.

El proceso de tres pasos que describimos anteriormente como la descripción más common de PNL, de aplicar recursos a un estado de comportamiento presente a fin de lograr como resultado un estado de comportamiento nuevo, puede también ser presentado como otro ejemplo del proceso POPS: PRUEBA ENTRADA SENSORIAL

Cambiando las submodalidades, cambiamos el significado de la escena que antes 10ía para nosotros. Es imprescindible saber que nuestra neurología registra cada situación en tipos o grupos con submodalidades comunes, lo que da sentido a todas ellas.

a aplicar, tanto en ti mism@ como en otras personas, algunas de las técnicas más potentes y populares de la PNL

Si los ejecutivos hubiesen venido a mí a preguntarme como instalar estos procesos en América, les hubiera dicho: “Abre tus check here oídos y tu ojos y baja a hablar con la gente”. En vez de esperar que la información llegue filtrada, es mejor entrar en contacto directo con las personas, y encontrar sistemas para comunicarse directamente, en vez de que la información se vaya distorsionando a cada paso.

Seleccionar a los modelos adecuados: Para hacer un buen modelado es importante seleccionar a los modelos adecuados.

incongruencias sobre la acción, el individuo operará reexaminando la situación, o tal vez ver otras alternativas (V), y la estrategia se repite. Nota que no incluimos un Tremendousíndice en el componente V de la estrategia -si las posibilidades o alternativas a decidir pueden ser mostradas externamente con facilidad (ej. decidir entre tres tipos de alfombra todos disponibles en la tienda), el Tremendousíndice sería ve. Si las posibilidades o alternativas son dificiles de mostrar externamente, la fórmula sería Vi. Si estás involucrado en un proceso de toma de decisiones con esta persona o si el objetivo que buscas depende de una decisión a ser tomada por esta persona y has elicitado esto como estrategia, vas a querer utilizarla para secuenciar y organizar la información que presentas para que se foundation la decisión en ella, de tal forma que corresponda a la forma de esta estrategia paso a paso. Esto eso, primero querrás que el individuo vea claramente o tenga una buena imagen de lo que estás hablando (en lugar de alguna explicación o descripción verbal o hacerle tener una sensación acerca de ten que estás hablando). Luego querrás llevarlo y darle el tiempo para que internamente platique sobre lo que ve.

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(extender el dominio de las variables de decisión mas allá del estado presente, para un individuo o sistema que ya funciona efectivamente). La PNL puede ser aplicada tan exitosamente al sistema de organización de la jerarquía burocrática como a los sistemas representacionales de un individuo. En todos los casos, la secuencia official y programación de actividades entre los componentes estructurales de un sistema determinará los resultados posibles de ese sistema y de su efectividad en asegurar esos resultados. En una organización, sus departamentos y empleados toman el lugar de los sistemas representacionales de un ser humano.

Desarrollar un modelo propio: Una vez que se han identificado los patrones y estrategias efectivas, es importante desarrollar un modelo propio.

Una vez que el modelador ha identificado los patrones y estrategias del modelo que está siendo modelado, el siguiente paso es desarrollar un modelo completo que pueda ser enseñado y replicado por otros.

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